CV of Chargé de la paie et des retraites / Assistant des ressources humaines , looking for a job of Chargé des Ressources Humaines / charges-de-recrutement.enligne-ca.com

Cv de assistant des ressources humaines

Emploi en ressources humaines

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CV Code: 5278cabae2181568
Date of last connection: 2013-11-05

Mr. Th... B...

....

75012 Paris 12
France

Current situation:

Current industry: Administration publique

Size of the company: 101-1000 employees

Current position: Chargé de la paie et des retraites

Number of years spent at this position: Beginner

Number of persons you managed: 0

Annual salary: 20000.00 EUR

Total working experience: Beginner

Availability: Immediate availability

Job sought:

Positions: assistant des ressources humaines, assistant paie, chargé de recrutement

Industry: tous les secteurs d'activité, ,

Desired type of contract: open-ended contract, fixed term contract, Temporary work, Agent's contract

Desired working time: Full-time, Seasonal work, Available on Week-ends

Minimum annual salary desired: 21000.00 / 0.00 EUR

Education:

Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : < -5

Last diploma : Master Management des Ressources Humaines et de la Qualité

Current educational level : < -5

Other training courses :


Divers :

Geographical mobility: Country : Canada, United States, France, French Guiana, French Polynesia, Malta, Reunion

Known Tools / Software/ Methods Maîtrise du système d'exploitation Windows (XP, Vista, Seven) et des logiciels Word, Excel, PowerPoint, MS project) ; Titulaire du C.2.I, Connaissance SAP Ainsi que des Logiciels : EPP, Keops, IMAG’IN, BSWEB,


HGV, LGV, special vehicles licences B


Languages German : Intermediate
English : Intermediate


Resume:

Mr. Th... B...

....

75012 Paris 12
France

EXPERIENCES PROFESSIONNELLES



Février
/août 2013




Chargé
de la Paie et des Retraites
Département
Financier S.I.E.C Maison des Examens Arcueil (94)


Mise à jour des dossiers retraites, création d’un fichier de traitement
des dossiers, création de courriers, relations avec les différents organismes
de retraites (IRCANTEC, RAFP,CNAV, CNRACL),Utilisation des logiciels Kheops,
EPP, IMAG’IN, BSWEB, et du site internet de la caisse des dépôts. Traitement
de la paie des intervenants. Gestion des contentieux en matière de retraite





Mai/Sept.2012



Chargé de la Qualité et Assistant Ressources
Humaines Stagiaire
Association CIBC (Centre Interinstitutionnel
de Bilan de compétences
), ReimsCréation d’un système
qualité, manuel qualité, cartographie des processus, analyse des processus,
création de, procédures
mode opératoires et formulaires notamment en RH (Procédure de recrutement,
livret de suivit stagiaire, affichages obligatoires communication salariés, Procédure des Entretiens Annuels, Procédure
de Formation des salariés).

Janv./Mars. 2011 Chargé de Recrutement, Stagiaire Société O2 Agence,
Châlons-en-Champagne/Epernay.


Remise à
jour du processus de recrutement - Entretiens téléphoniques - Entretiens
collectifs-Entretiens individuels - Suivis dossiers - Etablissement plannings intervenants





Sept./janv.2011



Agent Commercial Crédit Agricole, Châlons-en-Champagne.

Accueil des
clients - Gestion du pôle Mozaïc





Janv. 2010



Assistant d’agence Crédit Agricole, Agence de Châlons-en-Champagne.

Entretiens
hebdomadaires des conseillers - Accueil des clients-Conformité des prêts





Avr./Juil.2009



Chargé de
la seconde carrière des enseignants, Stagiaire
Cellule des Ressources Humaines, Rectorat, de Reims.Gestion du personnel - Réalisation de fiches de
poste – GPEC - Mise à jour du guide
GRH - Recrutement de Travailleurs Handicapés





Mai 2008/Juin 2009



Chargé de communication, projet
« Scotland life », Ecosse.
I.U.T. de Reims


Partenariat avec les entreprises
écossaises et l’université écossaise - Visites
culturelles - Organisation et gestion des déplacements des étudiants sur
place.





Eté/Hiver 2005-2011



Animateur, directeur adjoint et Surveillant de Baignade en France et à l’étranger

Centre de Vacances et de Loisirs fondation Maison de la Gendarmerie et au
C.V.L. d’International Dialogue. Gestion quotidienne enfants
et/ou adolescents - Surveillance et Sécurité accrues - Gestion de
l’équipe - Etablissement de plannings -
Gestion des Ressources



FORMATION



2011-2012



Master 2 Management Stratégique des Ressources
Humaines et de la Qualité (Mention Bien)


Faculté des sciences économiques, sociales et de gestion de Reims.





2010-2011



Master 1 Management Stratégique des Organisations
spécialité Ressources Humaines (Mention Assez-Bien)
I.R.G. Institut Rémois de Gestion Université
de Reims Champagne-Ardenne

Mémoire de recherche : Le rôle émergent des réseaux sociaux dans le
processus de recrutement





2009-2010



Licence
Economie Gestion parcours Management


Faculté des
sciences économiques, sociales et de gestion de Reims





2007-2009



DUT
Gestion des Entreprises et des Administrations option Ressources Humaines


I.U.T. de Reims





2007



BAC
Scientifique, option Mathématiques.


Lycée Etienne Oehmichen, Châlons-en-Champagne.



COMPETENCES LINGUISTIQUES ET
INFORMATIQUES





Maîtrise du système
d'exploitation Windows
(XP,
Vista, Seven) et des logiciels Word, Excel, PowerPoint, MS
project) ; Titulaire du C.2.I.





Anglais : Intermédiaire



Allemand : Scolaire



INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

® Titulaire du BAFA et duBSB (surveillant de baignade) depuis 2006

® Diplôme de Sauveteur
Secouriste au Travail
(SST)

® 2011/2012 :
Président de l’Association StratégiQ’RH


® 2006/2007 :
Membre du Conseil des Jeunes à la mairie de Châlons-en-Champagne

® 2005/2007 :
Membre du Conseil d'Administration du lycée Etienne Oehmichen® Loisirs : Sports (tennis, squash, natation,
ski, plongée), Informatique.

Cover letter

Mr. Th... B...

....

75012 Paris 12
France

Emploi en ressources humaines

Objet : Emploi Chargé des Ressources Humaines

P.J. : Curriculum Vitae

Madame,

Vous êtes en perpétuelle expansion et tourné vers l’avenir, diffuseur de passion, participer à l’activité de votre société serai pour
moi un enrichissement professionnel et
personnel. J’aimerais donc pouvoir collaborer avec vous et mettre ainsi
mes compétences a votre service. En effet, Titulaire d’un Master 2 Management
Stratégique des Ressources Humaines et de la Qualité de l’Université de Reims
fin septembre, Je suis désireux de débuter ma profession et de développer une
collaboration avec une entreprise innovante et qui s’adapte continuellement aux
évolutions et changement de notre société.

Dynamique, rigoureux,
motivé et créatif, j'ai acquis au cours de mes premières expériences
professionnelles les qualités d'écoute, de compréhension et de travail en
équipe nécessaires à cet emploi. Durant mon cursus universitaires et professionnel,
j’ai également obtenu les compétences nécessaire à ce poste tel
que : le recrutement (sourcing, entretiens collectifs et individuels
de recrutement), la gestion des absences et des congés, notes de frais, visites médicales, la Gestion
de plannings, la formation, et la gestion des emplois et des compétences,
l’élaboration et le suivit d’un système qualité.

Mon investissement
associatif, et notamment mon poste de Président de l’association StratégiQ’RH
du Master 2 m’a permis d’acquérir les différents compétences. Comme un certain
talent pour réagir et résoudre instantanément les conflits et problèmes interne
dans l’association. De plus le relationnel et le travail en équipe au sein d’un
service sont essentiels à mes yeux, je suis désireux d’y participer en effet la
stabilité de mon caractère et l’assurance dont je fais preuve me permet
d’établir facilement des relations qui favorise les échanges.

J’espère ainsi, travailler au sein de votre structure ce qui serait
pour moi un véritable tremplin me permettant de débuter ma carrière
professionnelle. Enfin, ce poste me permettra d’acquérir une expérience
professionnelle allant dans le sens de mes ambitions et de ma carrière.

Je demeure à votre
disposition pour convenir d'une date d’entretien, et vous fournir toutes les
informations complémentaires que vous jugerez nécessaires. Je vous prie
d'agréer, Madame, Monsieur, mes salutations respectueuses.

Mr. Th... B



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